Усвідомлюємо відповідальність перед суспільством, беремо на себе ініціативу

Компанія Bayer дотримується концепції стійкого розвитку: у свіїй роботі компанія рівну увагі приділяє питанням економіки, екології та обов’язків перед суспільством. У цьому контексті можна процитувати програмну заяву Групи Bayer – «ми визнаємо і приймаємо роль компанії з високою громадянською та етичною відповідальністю і дотримуємося принципів стійкого розвитку». Звідси випливає, що нашими ключовими корпортаивними цінностями є повага до людей, довкілля та стійкість нашого розвитку.

Ми переконані, що інновації – ключ до постійного розвитку компанії. Наша технічна та комерційна компетентність базується на цьому і, про що чітко йдеться у другій частині програмної заяви Групи Bayer, дає упевненість у тому, що «ми маємо працювати на благо усього людства, виконувати зобов’язання перед суспільством і постійно робити все можливе для забезпечення стійкого розвитку» - згідно з девізом компанії «Bayer: Science For A Better Life».

Соціальна відповідальність Групи компаній Bayer підтверджується тим, що ми беремо участь у 300 проектах в усьогму світі. На здійснення ций проектів компанія витрачає близько 50 млн. євро щорічно. Це проекти в галузі освіти та досліджень, захисту довкілля та природи. Проекти також стосуються проблем охорони здоров’я та соціального захисту, спорту та культури.

Політика стійкого розвитку Bayer визначається тим, що значать принципи стійкого розвитку для діяльності компанії у світі. Центральними елементами управління стійким розвитком компанії Bayer є фокусування на наших цілях, регулярне надання чітких та ясних звітів та інші приципи, прийняті в Группі компаній. Подібним чином «Програма відповідності законодавству та корпоративної відповідальності компанії Bayer визначає обов’язкові рамки нашої діяльності в усьому світі.

Беручи участь у різноманітних національних та міжнародних проектах, ми відіграємо активну роль у підтримці стійкого розвитку економіки. Наприклад, наша компанія бере участь у Форумі стійкого розвитку бізнесу Німеччини, є членом всесвітньої підприємницької ради з питань стійкого розвитку і входить у список країн, що підписали глобальний договір ООН, розроблений спільно з Bayer. З 1994 року ми також активно підтримуємо програму «Відповідальна турбота», розпочату з ініціативи представників хімічної промисловості, які постійно працюють у напрямку підвищення безпеки співробітників та населення, і встановлюють новий рівень охорони здоров’я та захисту довкілля – стандарти даної програми часто набагато жорсткіші, ніж вимоги місцевого законодавства.

Соціальні ініціативи: робота в інтересах кращого життя

Концерн «Байєр» веде свою діяльність приблизно в 150 країнах. Компанія бачить себе соціально відповідальною у кожній країні, де вона представлена, і в цій якості допомагає вирішувати соціальні проблеми та долати складні глобальні задачі. Приблизно в 300 різних проектах ми здійснюємо фінансування та надаємо економічні та технологічні знання, а наші співробітники, в свою чергу, виявляють цьому немалу прихильність. Подібні соціальні заходи вже понад століття є ключавим елементом корпоративної політики компанії «Байєр» та відіграють важливу роль в успіху діяльності компанії.

Усіма нашими ініціативами ми намагаємося покращити перспективи розвитку людства. Наприклад, ми одночасно підтримуємо і школярів, і талановитих учених. Ми допомагаємо молодим спеціалістам стосовно проблем довкілля, також нашою метою є вирішення соціальних проблем та гарантія охорони здоров’я у менш розвинених країнах. Крім цього ми сприяємо просуванню спорту та інтелектуального розвитку, це об’єднує людей.

Концерн «Байєр» є першим приватним партнером Програми Організації Об’єднаних Націй з довкілля (ЮНЕП), допомагаючи молодим людям в усьому світі стати прихильниками справі захисту довкілля. Разом з Національним географічним товариством ми створили Фонд глобальних досліджень, що підтримує інноваційні дослідження, метою яких є подолання глобальних складностей у забезпеченні населення світу достатньою кількістю питної води. Також ми проводимо тестування речовини, яке показало свою ефективність в інших програмах, метою яких є виробництво нового засобу проти туберкульозу, доступного в країнах, що розвиваються, за доступними цінами. Цими та численними іншими ініціативами компанія «Байєр» здійснює на практиці Корпоративну Соціальну Відповідальність. Ми працюємо для того, щоб покращити життя людей, дотримуючись нашої місії: «Байєр»: «Наука для кращого життя».

Стійкий розвиток

Поняття стійкого розвитку грає центральну роль в успішному розвитку суспільства. В основі стійкого розвитку лежить рівновага між економічними, екологічними та суспільними складовими діяльності компанії. Для компанії Bayer це значить забезпечення довготривалого комерційного успіху компанії за разунок інноваційних продуктів, збереження природних ресурсів, відповідальне ставлення до захисту довкілля та здійснення свого внеску у підтримку розвитку гуманного суспільства. Саме тому ми розробили особливі структури та стратегії управління, уставовили цілі розвитку, оцінюємо ефективність своєї компанії щодо досягнення даних показників та намагаємося завжди надавати прозору звітність щодо діяльності нашої організації. Наприклад, у нашому щорічному звіті про стійкий розвиток ми описуємо, яким чином ми виконуємо 10 основних принципів Глобального Договору. Таким чином ми слідуємо рекомендаціям програми Глобальної ініціативи щодо звітності (ГІЗ) та організації економічного співробітництва та розвитку. Крім того, ми ведемо постійний діалог з нашими акцілнерами. Компанія Bayer перебуває в процесі постійного інтенсивного обміну думками між основними групами інтересу компанії: акціонерами, бізнес-партнерами, персоналом, ЗМІ, недержавними організаціями, постачальниками та владою.

Стратегія: Управління стійким розвитком – в усіх піддрозділах компанії

Поняття стійкого розвитку є центральною ідею компанії Bayer і підтримується в усіх підрозділах організації. Контроль за виконанням цієї задачі серед усієї Групи компаній здійснюється Комітетом стійкого росту Групи Bayer, який відповідає за забезпечення розвитку усієї компанії.

Економіка: Стійка практика ведення бізнесу

На сьогодні компанія Bayer є однією з провідних у світі груп з виробництва хімічних препаратів та лікарських засобів. Це відображаєтья на зростанні вартості наших акцій, які увійшли у німецький індекс DAX у 2005 році. Акції компанії Bayer і в майбутньому залишатимуться вигідним інструментом вкладених грошових засобів, як з точки зору економіки, так і з боку захисту суспільства та охорони довкілля.

Екологія: Орієнтир на майбутнє, ефективність та безпека

Ми проявляємо максимальну турботу про людство та довкілля. Ефективне використання ресурсів та енергії лежить у центрі нашої програми захисту довкілля у повсякденній роботі таших підприємств.

Співробітники та суспільство: Рівні можливості для усіх

Важливим принципом є абсолютна рівність усіх співробітників компанії.